【公式】キャリアトランプ® ・キャリアコンサルタント更新講習 ・ 組織開発・健康経営 ・ 学び直し・ リカレント ・ 女性活躍ならCarritra

日本で知らない人は、いないであろう食品メーカー「日本ハム株式会社様」の社員に向けて
「組織価値を生み出すスタートアップ研修」を実施しました。

会社方針から部方針、その部方針を自分の役割と照らし合わせながら
チームとして何が出来るのか？何を達成していくのか？
そのために、自分の強みをどんな風に活かせるのか？
チームメンバーで意見を出し合いながら、具体的なアクションを考えて頂きました。

この研修で使うのが「キャリアトランプ」。
（キャリアトランプは、「言語」と「知覚」で認知を変えながら、思考整理を進めるツールです。）

このキャリアトランプゲームで、社員同士の相互理解を深めながら、何でも話せる安心感（心理的安全性）をつくります。

【受講生からは、こんな声が！】
・今まで体験したことのないトランプを活用した研修がとても分かりやすかった。
・自分の得意、不得意、能力を言語化し、可視化することができて、気づきにつながった。
・言葉にしたり、考えることで、自分のやるべきことが分かった。
・自分一人では向き合わないような内面の部分、考え方と改めて向き合うことができてよかった。
・自分自身に足りてないことを気づいていたけれど、もやもやしていたことに関して、言語化できたことによってより気づかされた。

そして、部方針と自分の担う役割を考えながら、組織に貢献するために、
どんなことが出来るのか、一人一人考え、宣言して頂きました。

【受講生からは、こんな声が！】
・自分の持っている資源を確認し、いかに活かして組織価値向上を目指せばよいのか見えました。
・組織として向かうべき方向性を一致させることの重要性を再認識した。
・チームのベクトルをそろえて、自分のできることを行っていきたい。

研修を通して、部方針をしっかりと理解し、仕事に対して、意欲が向上した社員の皆さん。
一人一人の行動と活躍で、組織力アップ！
私たちも、今後のご活躍を期待しています。

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written by 本部