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2018年9月

ネッツトヨタ浜松様にて、2回にわたり女性活躍推進の研修をさせていただきました。

ご依頼下さったのは

ネッツトヨタ浜松様の“女性社員のためのプロジェクト”「with」

メンバーは全員、ネッツトヨタ浜松様にお勤めの女性の皆さんです。

実は・・・

「前回の研修で、女性達の感想がとても良かったのでもう一度」とリピートでのご依頼。

ということで、前回も登壇させて頂いた高橋が、登壇させていただきました。

withメンバーの端っこに並んで、研修スタート。

今回は、普段、各店舗・ショールーム等で別々に働いている女性達に

今後手に入れていきたい「能力」について考えて頂く内容。

自分一人で悩んでいたり、できないと思っていることを

グループワークをしながら考え、

どうやってその能力を伸ばしていくか

具体的に話し合っていきました。

「普段あまり話せないけど、先輩たちも、自分と同じことで悩んでいると分かりほっとした」

「自分が、今後どんな能力を手に入れていきたいと思っているのかが分かった。

その能力をどうやって高めたらいいかもわかった！」

「今後は、一人で悩まずに声を上げたい」

など、感想を頂きました。

こういった研修を通じて

女性達が、ささいな事でも相談しあえる関係性がつくられていったら、本当に嬉しいです。

世の中が目まぐるしく変わる時代。

何を選んだら正解か分からない今だからこそ、

女性達は、仕事もプライベートも、壁にぶつかることがたくさんあると思います。

そんな時、一人で抱えてしまうことなく。

相談し合いながら、自分なりの答えを見つけて。

前に進んで行って頂きたいなと思います。

written by 本部