事業構想大学院大学様 プロジェクト研究会
2024.11.08
- セミナー
事業構想大学院大学様 プロジェクト研究会
2024年10月、事業構想大学院大学様が行っている「とよなか 暮らし・子育て輝き No.1プロジェクト研究」にて、キャリアトランプを使った講座を担当しました。
新事業創出を目指す研究会
大阪府豊中市が抱える地域課題を解決し、子育て世代が将来にわたってずっと住み続けたいと思える「暮らし・子育て輝きNo.1」なまちづくりに必要な、新事業の創出を目指す本プロジェクト。
様々な分野のプロフェッショナルが集まる研究会の一コマを、弊社でも担当させていただきました。事業構想大学院大学様大阪校にて、「思考の質を高めるセッションⅠ」と称して、キャリアトランプを使った脳内活性化、思考の質を高める演習を行いました。

株式会社Carritraでは、事業アイディアや新価値の発想を促す「対話型組織開発」の研修を提供しております。
ご興味ある方は、ぜひ弊社までご連絡ください。
対話型組織開発 | Carritra
written by 本部
NEW POST
- 主任級の女性を育てるために、課長と一緒にできること
- キャリアトランプ®認定校フェアで講座を担当します
- 『1日完結!大人のための「自己分析」セミナー』を開催します@名古屋(ウィル愛知)【Attractive ONE校】
- 「女性版骨太の方針2026」が掲げる理工系女性「倍増」目標。急務となる理系女性リーダー育成の鍵とは?
- 女性を係長にするために 課長が事前に取り組むべきこと
- <キャリア自律×AIシリーズ 第3回>【解決策】キャリア自律×AI!「キャリアトランプ®」と「シェルパ」が変える人材育成の未来
- <キャリア自律×AIシリーズ 第2回>研修の「やりっぱなし問題」を科学する。個人の意志に頼らない習慣化の壁
- <キャリア自律×AIシリーズ 第1回>なぜ今、キャリア自律なのか?数字で見る成果と「40代の壁」
- <女性活躍推進シリーズ:第4回>【壁③風土の壁】「女性優遇」ではない!全員のための最適化を叶える組織開発
- <女性活躍推進シリーズ:第3回>【壁②マネジメントの壁】良かれと思っての「過剰な配慮」が成長機会を奪う?
CATEGORY
ARCHIVE
お問合せ
お問合せ・ご相談など、お気軽にご連絡ください。
052-439-6337



